一、核驗和評價時間是什么？
3月18日~3月31日，各勞務派遣單位向注冊地所屬功能區(qū)勞動監(jiān)察大隊提交所需材料，各功能區(qū)勞動監(jiān)察大隊負責核驗初核和評價初評，園區(qū)人力資源和社會保障局負責核驗終核和評價終評。逾期參加核驗的，評價扣10分。
二、核驗對象和評價對象有哪些？
注冊地址在園區(qū)且園區(qū)行政審批局審批的勞務派遣經(jīng)營許可證在有效期內(nèi)的勞務派遣公司和有備案證明且在有效期內(nèi)的勞務派遣分公司。
三、核驗、評價內(nèi)容和評價信用分類標準是什么？
（一）核驗內(nèi)容
勞務派遣單位應當向人社部門如實報告上一年度勞務派遣經(jīng)營情況。具體事項包括：
1.2025年度勞務派遣經(jīng)營情況；
2.被派遣勞動者人數(shù)以及訂立勞動合同、參加工會的情況；
3.向被派遣勞動者支付勞動報酬的情況；
4.被派遣勞動者參加社會保險、繳納社會保險費的情況；
5.被派遣勞動者派往的用工單位、派遣數(shù)量、派遣期限、用工崗位的情況；
6.與用工單位訂立的勞務派遣協(xié)議情況以及用工單位履行法定義務的情況；
7.設立子公司、分公司等情況。
（二）評價內(nèi)容
人社部門根據(jù)勞務派遣單位誠實守信、遵紀守法、規(guī)范經(jīng)營、履約盡責情況，對勞務派遣單位的信用狀況和服務效能等進行評價，具體事項包括：
1.初始分，即獲得許可并參加核驗的情況；
2.基本指標，包含經(jīng)營行業(yè)、人員配備、經(jīng)營年限、經(jīng)營場地、注冊資本、規(guī)章制度等情況；
3.加分指標，包含獲得表彰、和諧勞動關(guān)系建設、協(xié)調(diào)機制、人才培養(yǎng)等情況，評價周期末前5年以內(nèi)獲得的表彰獎勵適用于加分指標；
4.減分指標，包含抽逃資本、虛報注冊資本、虛開發(fā)票、社保稽核、勞動保障監(jiān)察等情況；
5.直接認定為C級，包含未參加年度核驗、違法派遣行業(yè)或崗位、虛假獲證、非法轉(zhuǎn)讓、不良信用、安全事故等情況。
（三）信用等級分類標準
1.勞務派遣單位勞動保障信用評價等級分為AAA級（信用狀況優(yōu)秀）、AA級（信用狀況良好）、A級（信用狀況較好）、B級（信用狀況一般）、C級（信用狀況較差）五個等級。
2. AAA級得分應大于等于120分；AA級得分應大于等于110分、小于120分；A級得分應大于等于90分、小于110分；B級得分應大于等于60分、小于90分；得分小于60分為C級。
3.依法取得有效《勞務派遣經(jīng)營許可證》或勞務派遣分公司備案證明且依法參加勞務派遣年度經(jīng)營情況核驗的，可獲得60分初始分，初始分加上基本指標得分和加分指標得分，減去減分指標得分后得出最后得分，確定信用等級。其中，有直接認定為C級情形之一的，均直接認定為C級。
