為切實加大人才政策落實的針對性與實效性，拓寬覆蓋面和知曉度，做好下年度人才項目申報前期規劃和準備，10月17日，蘇州獨墅湖科教創新區聯合園區人才辦、科創委、企服中心開展“獨墅一幟”&“人才會客廳”重點人才政策宣講會。
科教創新區相關負責人、企業服務工作人員及區內企業代表共50余人參加此次活動。
本次培訓邀請到了蘇州工業園區企業發展服務中心、江蘇融政科技服務有限公司以及蘇州工業園區人力資源開發有限公司人才工作相關負責人做人才政策解讀，涵蓋各級領軍人才、骨干人才、引才激勵、人才服務、線上引才平臺使用等政策內容。
企服中心人才處相關負責人從支持對象、申報要求、支持力度等方面重點介紹了上級領軍人才、骨干人才等政策申報的最新動態及細則，全方位介紹了園區現有社會化引才、人才舉薦等多項激勵舉措。融政相關負責人深入講解了園區領軍中后期管理，包括園區領軍全流程申報概述、中期檢查、績效評估、日常檢測以及填寫要點等內容。圓才相關負責人現場展示了園區高層次人才招引總入口——“iDream”園夢人才平臺，重點就平臺人才供需端高效對接功能、資源集聚、崗位發布及平臺使用等進行介紹。
科教創新區作為園區科技創新主陣地、人才集聚地，當前共有33所中外知名高校（研究院）、15家“國家隊”科研院所以及超3000名領軍人才。累計吸引國家級人才295人、省雙創人才391人、蘇州領軍人才719人，均占園區比重70%以上，已成為園區乃至蘇州市創新創業人才集聚高地。
未來，科教創新區將持續優化創新生態，厚植人才沃土，充分推動人才鏈、教育鏈、產業鏈、創新鏈融合發展，持續提升區域產業引領力、科技策源力、人才集聚力，為建設開放創新的世界一流高科技園區貢獻力量。
編輯 吳奕晨
2025年10月20日
